Áreas de Atuação

Tradição no trato de demandas jurídicas provenientes das relações de trabalho, atuando ativamente na defesa dos direitos dos TRABALHADORES, com o ajuizamento de ações trabalhistas diversas; propositura de ações contra empregadores por assédio moral e acidentes ocorridos nas relações de trabalho.

• Horas extraordinárias;
• Equiparação salarial;
• Reintegração;
• Doenças do trabalho;
• Acidente do trabalho;
• Assédio moral;
• Justa causa;
• Rescisão indireta;
• Estabilidades;
• Adicionais: noturno, insalubridade, periculosidade.

O escritório atua também na defesa dos interesses da PESSOA JURÍDICA, com o fito de eliminar ou minimizar o contencioso trabalhista, englobando tal assessoria a elaboração e análise de contratos de trabalho, relações empregatícias, estudo e adequação de cargos e salários, relações sindicais e toda dinâmica da área trabalhista à luz da legislação pertinente ao segmento da pessoa jurídica em questão, além de assessoria nos processos demissionais.

CONSULTORIA - ASSESSORIA PREVENTIVA

Advocacia preventiva com o objetivo de diminuir os riscos trabalhistas e melhorar os controles sobre o contencioso trabalhista. Entre os serviços que oferecemos, destaca-se:

• Consultas e pareceres (Identificação de procedimentos administrativos inadequados e a adoção de medidas que reduzem a exposição da empresa a reclamações trabalhistas)

• Análise, elaboração e alteração de contratos

CONTENCIOSO TRABALHISTA

Nem sempre as medidas preventivas são tomadas adequadamente ou no momento oportuno. Nesse contexto atuamos com o acompanhamento das reclamações trabalhistas interpostas pelo empregado, elaboração de defesas, recursos, e acompanhamento até instância superior, entre outros, destacando:

Aos nossos clientes é assegurada assessoria jurídica séria e comprometida com a garantia dos seus direitos até o último recurso cabível, tanto na representação dos interesses de reclamantes e reclamados.

Seja através da conciliação de interesses de filhos e cônjuges ou pelo enfrentamento judicial, atendemos com uma abordagem ética e determinada, as demandas de casos relacionados as questões familiares. Temos suporte jurídico para:

• Reconhecimento e dissolução de união estável;
• Estabelecimento de pacto antenupcial e contratos de sociedade;
• Separação e divórcio consensual ou litigioso;
• Investigação de paternidade;
• Definição da guarda de menor;
• Pensões alimentícias;
• Revisão de alimentos;
• Exoneração de alimentos;
• Regulamentação de visitas;
• Modificação de regime de bens;
• Interdições.

Conscientização do cidadão em relação aos seus direitos enquanto consumidor de bens e serviços. Várias das situações vexatórias e/ou decorrentes de descaso pelas quais passamos em nosso cotidiano são passíveis de ações indenizatórias, e é direito do cidadão posicionar-se contra os abusos do mercado. Nosso objetivo principal é a prestação de um serviço de advocacia eficiente e responsável, tanto em caráter preventivo como contencioso, destacando-se pelo atendimento personalizado.

• Inscrição Indevida em cadastros de inadimplentes - SPC / SERASA / SCPC e demais cadastros restritivos;
• Cancelamentos e atrasos de voos, avarias na bagagem, extravios de bagagem;
• Clausulas contratuais abusivas, Contratos de adesão, Contratos de Financiamento;
• Produtos e serviços diferentes ao contratado, vício e defeito;
• Compras pela Internet, Direito de Arrependimento, Prazo de Troca;
• Atrasos na entrega de apartamento pela construtora;
• Desdobramentos insatisfatórios em compras.

A aposentadoria, bem como os benefícios previdenciários pressupõe um momento de descanso e realização. Após muitos anos de labor, é o momento de abster-se dos compromissos com o mundo do trabalho. Ao se aposentarem, as pessoas buscam a tranquilidade do dever cumprido em sua vida financeira e profissional. Uma aposentadoria bem planejada é sinônimo de tranquilidade e independência financeira.

• Aposentadoria por tempo de serviço; aposentadoria especial;
• Aposentadoria por tempo de contribuição;
• Auxílio-doença;
• Auxílio-reclusão;
• Auxílio-acidente;
• Salário maternidade;
• Pensão por morte ou especial;
• BPC/LOAS